「面試該怎麼表達才會入取？」初入社會的年輕人肯定都面臨過這個問題，尤其對於那些過去毫無工作經驗的人來說，面試可說是進入職場前的洗禮，畢竟面試官的問題總是特別犀利，一旦回答的不好，不要說弄丟工作，沒有被面試官洗臉一番算你幸運了！
近期 Dcard 上一篇關於「面試技巧」的貼文在版上引起不少職場新人的迴響，尤其文章更以「為什麼會想離開前一間公司？」為主題教大家如何應對面試官，並表示「與主管管理風格不同」、「與同事相處不睦」、「工作時間太長，需常加班」等等這些負面回覆千萬不能對面試官說！
那麼該怎麼樣回覆才是最好呢？據原 po 的說法，「正向的職涯發展、挑戰自我的說法」這些主管都會買單！像是提升自己的專業、開發自己的潛能等等。此外，原 po 也特別強調「從自己能給出的貢獻切入，讓面試官覺得自己有能力、企圖心與上進心，「大家都喜歡正向、喜歡學習的求職者」
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